... niti samega sebe. Zato se ne kladivam preveč, ker ne razumem tega tukaj. Me pa takšne zadeve zelo! podkurijo. Za kaj gre ("malo" bolj strnejno)?
Za to: "Zakon, ki ga je predlagal poslanec Zaresa Vili Trofenik, predvideva 90-odstotno obdavčenje plač nad 12.500 evri in nagrad nad 25.000 evri. Veljal naj bi za člane poslovodstev podjetij v večinoma državni lasti."
Meni se zdi ok, ali drugače, v zadevi na prvi pogled ne vidim nič spornega. Tudi drugi pogled ostane nespremenjen. Pa tretji, pa četrti ... In potem se najde pametnjakovič, Janez Šušteršič po imenu in priimku, ki izjavi: "Gre za povsem populističen ukrep, s katerim vlada samo dokazuje, da nima pojma... Vpliv na gospodarstvo bo negativen, saj menedžerji ne bodo več motivirani za dobro delo."
HALO?!? Kako prosim? Kdo ne bo motiviran? Za kakšen denar ne bo motiviran? Ob tem postanem za trenutek nemočen, možgani mi zablokirajo, sinapse zamrznejo, vratna aorta se napne, nadledvična žleza ne folga proizvajat adrenalina, čeljust krčevito zeva in moj bebav pogled začudenosti pove več kot tisoč besed. Potlačena agresivnost zavrtega otroštva trga rešetke svoje zlate kletke ter je tik pred tem, da se razbesni v vsem svojem gnevu primitivne osredotočenosti na... trenutek je na srečo mojega mentalenga zdravja mimo.
Zato prosim, da me nekdo, lahko je tudi ekonomist, ki se najbrž bolj razume v principe nepojmljive sfere gospodarstva in višje ekonomije, ki jih navadni smrtniki očitno ne dojamemo, razsvetli, v čem je težava? Zakaj nimam nič proti, da bi nekoga, ki bi letno zaslužil več kot 149.988,00 € in ob tem prejel višjo nagrado od 24.499,00 €, pošteno obdavčili? Mogoče zato, ker bom sam malo manjši znesek plačal banki v 20 letih za stanovanje?
Niti ne. Ker enostavno ne razumem, in se bojim, da nikoli ne bom, da kdorkoli postavlja pod vprašaj motivacijo visokoizobraženega managerja, ki (očitno lahko) zasluži tudi do 22 x več kot znaša minimalna bruto plača oz. 8,8 krat več od povprečne bruto SLO plače (1416,40 €). Mogoče bi ubogim menedžerjem, ki so kot kaže na robu eksistenčnega prepada, uvedli subvencionirano prehrano? Ali obvezni rekreativni dodatek, v višini..hmm.. recimo 10.000 € letno? Kvalitetna rekreacija ipak ni poceni.
Ob temo, pod črto; kdor se lahko "pohvali", da zasluži povprečno bruto plačo, ve, da ne zasluži tako hudo slabo. Niti približno. Kakor tudi niti približno to niso finančna nebesa, pa vendar...
In ne poznam junaka, ki bi si drznil in upal vprašati o motivaciji pri delu nekoga,ki dobi mesečno na TRR nakazanih 500 € (+- 100 €) neto dohodka. Anyone?
No, če ne drugega, zdaj vsaj vemo, kdo (statistično) zvišuje popvprečne plače. Nemotivirani meneđerji.
Vir ležečega (teksta): www.rtvslo.si
5 komentarjev:
hear, hear!!!
Stari, pa si ti ziher, da je reko 90%? Jaz ne poznam nikogar, ki bi bil pripravljen voditi ne-svoje podjetje za 1250 eur :)
Ja, ziher 90%. In finta je ravno v drobni besedi nad. Ker je bilo rečeno nad 12.500 €, kar v praksi pomeni, da bi nekdo z 12.499 € plače bil obdavčen po trenutno veljavni zakonodaji. Vse, kar bi bilo NAD tem zneskom, bi obdavčili 90%. Zato sem še zmeraj mnenja, da nekdo z 12.499 € mesečne plače, nima kaj za jamrat o motivaciji.
aha, tak si mislil. ti dam res tu.čeprav ne vidim smisla v tem, da se na tak način reši, da se plače managerjev ustavijo pri 12.499. po moje bi bilo bolje vezati to mejo na uspešnost managerja. Recimo pri direktorju bivše Merinke (upam, da bivše, no, da ne nategujejo več revežev za predilnimi stroji).
Ja, tak je blo napisano. Mislil sem malo kasneje :P Saj v principu je bil samo predlog - nekje se mora začet. In zakaj je stric izbral mejo ravno pri 12.500 ne vem. Ampak celotna poanta je v tem, da gre potem nekdo kot kao kontra argument pod vprašaj postavljat motivacijo. Pri potencialnih 12.499 €. Pa še dodaten poudarek - gre za podjetja, ki so pretežno v državni lasti.
Objavite komentar